Saturday, 6 June 2020

ครม.นัดพิเศษเห็นชอบหลักการบรรจุข้าราชการสาธารณสุข 45,242 ตำแหน่ง สร้างขวัญกำลังใจบุคลากรสู้ COVID-19

ครม.นัดพิเศษเห็นชอบหลักการบรรจุข้าราชการสาธารณสุข 45,242 ตำแหน่ง สร้างขวัญกำลังใจบุคลากรสู้ COVID-19 มอบ สธ.หารือ ก.พ. ก.พ.ร.ทำเรื่องเสนอ ครม.อนุมัติอีกครั้ง 7 เม.ย.นี้ สร้างขวัญและกำลังใจบุคลากรสาธารณสุขสู้ โควิด-19

ผู้สื่อข่าวรายงานว่า ที่ประชุมคณะรัฐมนตรี (ครม.) นัดพิเศษ เมื่อวันที่ 3 เมษายน 2563 ที่มี พล.อ.ประยุทธ์ จันทร์โอชา นายกรัฐมนตรีเป็นประธาน ได้อนุมัติหลักการบรรจุพนักงาน และลูกจ้างกระทรวงสาธารณสุข จำนวน 45,242 ตำแหน่ง ให้เป็นข้าราชการ ตามที่กระทรวงสาธารณสุขนำเสนอ เพื่อสร้างความมั่นคงให้กับระบบสาธารณสุขไทยอย่างยั่งยืน และสร้างขวัญกำลังใจให้แก่ผู้ปฏิบัติงาน ต่อสู้กับโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 หรือโรคโควิด-19

นอกจากนั้น ที่ประชุมยังได้มอบหมายให้กระทรวงสาธารณสุข หารือกับสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน (ก.พ.) และสำนักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ (ก.พ.ร.) เพื่อทำเรื่องเสนอที่ประชุมคณะรัฐมนตรี อนุมัติอีกครั้ง ในวันที่ 7 เม.ย. นี้ เพื่อให้นำสู่การปฏิบัติได้โดยเร็ว

ด้านอนุทิน ชาญวีรกูล รองนายกรัฐมนตรีและรัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขให้สัมภาษณ์ภายหลังการประชุมคณะรัฐมนตรีนัดพิเศษ ว่า พลเอกประยุทธ์ จันทร์โอชา นายกรัฐมนตรี เห็นชอบในหลักการบรรจุข้าราชการเพิ่มเติม จำนวน 45,684 คน แก่พนักงานราชการ พนักงานกระทรวงสาธารณสุข และลูกจ้างชั่วคราวกระทรวงสาธารณสุข ที่ปฏิบัติหน้าที่ดูแลสถานการณ์การระบาดโรคโควิด – 19 ตามที่กระทรวงสาธารณสุขเสนอ เป็นการปรับสถานะให้บุคลากรทางการแพทย์และสาธารณสุข ซึ่งเป็นวิชาชีพที่มีทักษะ ความชำนาญ เชี่ยวชาญเฉพาะทาง ไม่สามารถทดแทนด้วยเครื่องจักรได้ เพื่อสร้างความมั่นคงในอาชีพ รักษาไว้ให้อยู่ในระบบ เพราะการเป็นข้าราชการทำให้เกิดความภาคภูมิใจ ทดแทนทางเลือกที่จะไปทำงานในภาคส่วนอื่น โดยครม.มอบหมายให้กระทรวงสาธารณสุข หารือกับ สำนักงานข้าราชการพลเรือน (ก.พ.) และสำนักงานพัฒนาระบบข้าราชการ (ก.พ.ร.) และทำเรื่องเสนอ ครม. ให้อนุมัติอีกครั้งในวันที่ 7 เมษายน 2563 นี้ เพื่อนำสู่การปฏิบัติโดยเร็ว

“เมื่อเราผ่านพ้น COVID นี้ไปได้ เราจะมีบุคลากรสาธารณสุขที่เปี่ยมไปด้วยประสบการณ์ ความพร้อม และศักยภาพในการรับมือกับโรคระบาดใหญ่ในอนาคตและที่สำคัญที่สุด เรากำลังสร้างฐานที่มั่นคงทางการสาธารณสุขที่พร้อมให้การดูแลสังคมผู้สูงอายุ และเป็นประเทศที่มีระบบการสาธารณสุขที่เข้มแข็งในลำดับต้นๆ ของโลก” นายอนุทินกล่าว

นายอนุทิน กล่าวต่อว่า ที่ผ่านมากระทรวงสาธารณสุขใช้เงินบำรุงของแต่ละโรงพยาบาลในการจ้างงาน ซึ่งไม่มีความมั่นคง ทำให้มีการลาออกเมื่อมีข้อเสนอที่ดีกว่าจากภาคส่วนอื่นๆ ทั้งที่ต้นทุนในการฝึกฝนทักษะ ภาครัฐเป็นผู้ลงทุนไว้ หากบุคลากรเหล่านี้ได้รับการบรรจุเป็นข้าราชการจะสามารถนำเงินบำรุงโรงพยาบาลไปพัฒนาหน่วยบริการตามภารกิจหลักต่อไป


This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

Related posts
เพิ่ม 6 มาตรการหลักในการป้องกันการแพร่ระบาดของโรคโควิด-19 ในสถานศึกษา
อธิบดีกรมวิทยาศาสตร์บริการ เปิดคุณลักษณะการเลือกหน้ากากอนามัยแบบผ้า ตามความเหมาะสมในการใช้งาน
กรมการแพทย์แผนไทยและการแพทย์ทางเลือก เพิ่มแนวทางบริการการแพทย์ รพ.รัฐ
กระทรวงสาธารณสุข เผย “ฟุตบอล ฟุตซอล วอลเลย์บอล” ยังเสี่ยงโควิด! ด้านจิตแพทย์ขออย่าหมดศรัทธาตู้ปันสุข
สสส.เปิดตัวสื่อ “ชีวิตวิถีใหม่” ชีวิตดีเริ่มที่เราผ่าวิกฤตโควิด-19
ดาวน์โหลด คู่มือการจัดการโรงเรียน รับมือโควิด-19

Skip to toolbar